Plan de activitate pentru team building
Plan de activitate pentru team building
În primul rând, diviziunea muncii
Comandant: Director General
Trainer: Director General Adjunct
Arbitru: Manager Administrativ
În al doilea rând, competiția pe echipe
1Activități de spargere a gheții
Timp: 20 minute
Scopul activității: de a distruge înstrăinarea și de a stabili o atmosferă de echipă de cunoaștere reciprocă și încredere. Comunicarea între ei se stabilește astfel.
Odată ce încrederea este complet stabilită, vei simți că atmosfera de lucru a echipei este atât de relaxată și fericită.
Conţinut
1 Împărțiți toți membrii în trei grupuri.Faceți din fiecare grup un cerc centripet cu un diametru
2 2,5 M, alegeți Un membru al echipei stă în centru.
3 Și fiecare bărbat și-a întins mâinile, Jucătorii din centru și-au încrucișat brațele peste piept și fac următoarele Comunicați și vorbiți. Membrul echipei centrale:
„Numele meu este?? (Propriul meu nume)
Sunt gata.Sunteţi gata ?
„Toți membrii echipei au răspuns:
„Gata.”
"Antrenor."Sunt jos ?”
"Membrii echipei."Daţi-i drumul !”
3 În acest moment, întregul corp este complet inversat În mâinile membrilor grupului, membrii echipei apoi împing jucătorul central în sensul acelor de ceasornic de două ori.
4 Sugerați fiecărui membru al grupului Să încercăm.
5 Persoana din centrul cercului trebuie să-și țină corpul în poziție verticală atunci când cade și să nu-și deschidă mâinile pentru a nu-i răni pe ceilalți.
2 Absolvent de perete,
Timp: 20 minute
Ce trebuie să faceți: Împărțiți toți oamenii în trei sau patru grupuri. Pentru o anumită perioadă de timp, toți oamenii din fiecare grup s-au bazat doar unul pe celălalt Cooperare, urcați de la sol în sus 3.8 Vârful zidului de metri. Dacă o persoană nu reușește să urce sau depășește timpul alocat, atunci toți nu vor absolvi, adică dacă unul nu reușește, toți vor eșua. Dacă fiecare grupă este terminată în timpul specificat
O sarcină, Echipa cu cel mai scurt timp de utilizare este selectată ca echipă câștigătoare.
Scop: Scopul principal este de a stimula și întări lupta tenace și de a ne ajuta reciproc pentru a câștiga unitatea victoriei.
Coeficient de cooperare: ★★★★★ ★
Cerințe fizice: ★★★
Factor de pericol: ★★
3 O punte moale
Timp: 60 de minute
Ce: O secțiune de scară este atârnată la ambele capete ale coloanei. Echipa a trebuit să folosească o scară de frânghie pentru a merge de la o parte la alta a depresiunii
Sfârșit.Este împărțit în trei sau patru grupuri.Prin munca în echipă, toți membrii grupului pot traversa podul moale în cel mai scurt timp.
Scopul activității: să rupă reacția fiziologică în zona de confort psihologic, să se retragă în fața crizei și să străpungă zona de confort autopsihologic — sări
Salt de succes, rolul motivației echipei, dar și de a ajuta angajații să treacă prin zona de confort psihologic.
Coeficient de cooperare: ★
Cerințe fizice: ★★
Factor de pericol: ★★
4 Catenară de mână, soluție
Forma: 10 Unul dintr-un set de
Ora postării: 11-mar-2021